Deliberazione Giunta Regionale 11 luglio 2008, n . 8/7605

thesaurus: Lavoro:Mercato del lavoro

tipologia: Regioni e Provincie autonome - Delibera Giunta Regionale

LA GIUNTA REGIONALE

Vista la l.r. 22 del 28 settembre 2006 «Il mercato del lavoro in Lombardia» e i n particolare l’art. 6 che prevede l’istituzione dell’Osservatorio regionale del mercato del lavoro e che demanda alla Giunta regionale la determinazione della composizione e delle modalità di funzionamento dell’Osservatorio;

Vista la l.r. 19 del 6 agosto 2007 «Norme sul sistema educativo di istruzione e formazione della Regione Lombardia» e i n particolare:

– l’art. 7 che prevede che la proposta per la definizione degli indirizzi e criteri per la programmazione dei servizi di istruzione e formazione professionale tenga conto in particolare dell’attività di monitoraggio e analisi dell’Osservatorio regionale del mercato del lavoro;

– l’art. 14 che prevede che le informazioni dell’anagrafe regionale degli studenti confluiscano nell’Osservatorio regionale del mercato del lavoro;

Richiamato il piano d’azione regionale 2007/2010 ai sensi della l.r. 22/06, approvato con d.c.r. n. VIII/404 del 10 luglio 2007, che in particolare conferma il valore strategico sia dell’Agenzia Regionale Istruzione Formazione Lavoro (ARIFL), quale assistenza tecnico-scientifica a supporto del sistema regionale per l’attuazione della riforma del mercato del lavoro e dell’integrazione con le politiche di istruzione e formazione, sia dell’Osservatorio regionale del mercato del lavoro, con funzione di raccolta, elaborazione ed analisi delle banche dati per il monitoraggio e la misurazione dell’efficacia delle politiche integrate;

Richiamati gli indirizzi pluriennali per la programmazione dei servizi educativi, ai sensi della l.r. 19/07, approvato con d.c.r. n. VIII/528 del 19 febbraio 2008, in cui si riconosce l’Osservatorio regionale del mercato del lavoro come garante di un’attività continuativa di analisi e d i elaborazione finalizzata alla valutazione degli impatti e dei risultati delle diverse politiche afferenti alla filiera di istruzione, formazione e lavoro a livello regionale e locale;

Evidenziato che l’Agenzia Regionale Istruzione Formazione Lavoro (ARIFL) ha formalizzato un progetto sperimentale per la realizzazione dell’Osservatorio regionale del mercato del lavoro, definendone attività ed obiettivi, con la previsione di professionalita ` dedicate alla realizzazione dello stesso;

Rilevato altresì che gli obiettivi dell’Osservatorio regionale del mercato del lavoro si riferiscono prevalentemente ad un monitoraggio in grado di:

• offrire una analisi descrittiva analitica, aggiornata e predittiva delle caratteristiche e delle dinamiche del mercato del lavoro a livello territoriale-regionale;

• supportare in fase di progettazione, definizione ed attuazione delle politiche attive in un’ottica di integrazione dei sistemi di istruzione, formazione e lavoro;

• consentire il monitoraggio, l’analisi e la valutazione delle politiche attivate e dei servizi erogati a livello territoriale, al fine anche di consentire al valutatore indipendente di valutare le performance degli operatori pubblici e privati;

• offrire informazioni esaustive e d i qualità ai diversi utenti dell’Osservatorio regionale del mercato del lavoro, oltre che ad attori esterni, con particolare riferimento ai responsabili dei servizi per l’impiego, al fine di migliorare le performance generali della rete regionale dei servizi al lavoro e d i istruzione e formazione professionale;

Valutato che per raggiungere tali obiettivi l’Osservatorio dovrà:

• cooperare con i diversi soggetti istituzionali e scientifici che, a diverso titolo, sono detentori delle informazioni e dei dati relativi al mercato del lavoro, al sistema educativo di istruzione e formazione e a l sistema universitario;

• raccordare le informazioni, secondo criteri di coerenza e integrazione funzionale, assicurando convergenza di azioni verso obiettivi comuni e d i sviluppo del sistema integrato di istruzione, formazione e lavoro;

• creare un sistema informativo integrato di fonti informative detenute da attori diversi;

• elaborare ed analizzare l’efficacia delle politiche per il lavoro, del sistema educativo di istruzione e formazione professionale e del sistema universitario, nonchè dell’andamento del mercato del lavoro regionale;

• trasmettere le relazioni al valutatore indipendente di cui all’art. 17 della l.r. 22/06;

• raccordarsi con gli organismi di cui agli artt. 7 e 8 della l.r. 22/06, al fine di verificare ulteriori ambiti di ricerca e di approfondimento;

Evidenziato conseguentemente che l’Osservatorio regionale del mercato del lavoro si sostanzia come rete federata di banche dati e sistemi informativi, attualmente gestiti da diversi soggetti, detentori delle informazioni utili ai fini della valutazione anche strategica del mercato del lavoro, del sistema educativo di istruzione e formazione professionale nonchè del sistema universitario;

Valutato che l’Osservatorio deve potersi avvalere di un Comitato di coordinamento, quale supporto nella gestione operativa, nelle attività di analisi e nella definizione delle linee d’indirizzo e d i ricerca prioritarie, composto da esperti con particolare esperienza tecnica e scientifica nell’elaborazione comparata e di approfondimento sulle banche dati estrapolando elementi di analisi e valutazione anche strategica del mercato del lavoro, del sistema educativo di istruzione e formazione professionale nonchè del sistema universitario, anche appartenenti ai diversi soggetti istituzionali e scientifici che, a diverso titolo, sono detentori delle informazioni e dei dati;

Ritenuto pertanto di dare avvio all’Osservatorio regionale del mercato del lavoro, funzionalmente incardinato nell’Agenzia Regionale Istruzione Formazione Lavoro;

Vista la l.r. 23 luglio 1996 n. 16 e successive integrazioni e modificazioni;

Visti i provvedimenti organizzativi dell’VIII legislatura;

A voti unanimi espressi nelle forme di legge

Delibera

1. di dare avvio all’Osservatorio regionale del mercato del lavoro, funzionalmente incardinato nell’Agenzia Regionale Istruzione Formazione Lavoro, quale rete federata di banche dati e sistemi informativi, gestiti da diversi soggetti, detentori quindi delle informazioni utili ai fini della valutazione anche strategica del mercato del lavoro, del sistema educativo di istruzione e formazione professionale nonchè del sistema universitario;

2. di stabilire che l’Osservatorio regionale del mercato del lavoro svolge le seguenti attività:

• creare un sistema informativo integrato delle diverse banche dati, attraverso accordi con i soggetti detentori delle stesse, e quindi dei dati ed informazioni, relativi all’andamento del mercato del lavoro, del sistema educativo di istruzione, formazione ed universitario;

• raccordare le informazioni, secondo criteri di coerenza e integrazione funzionale;

• fornire analisi dei dati integrati che permettano convergenza di azioni verso obiettivi comuni e d i sviluppo dei sistema integrato di istruzione, formazione e lavoro;

• elaborare ed analizzare quindi l’efficacia delle politiche per il lavoro, del sistema educativo di istruzione e formazione professionale e del sistema universitario, nonchè dell’andamento del mercato del lavoro regionale;

• trasmettere le proprie relazioni al valutatore indipendente di cui all’art. 17 della l.r. 22/06;

• raccordarsi con gli organismi di cui agli artt. 7 e 8 della l.r. 22/06, al fine di verificare ulteriori ambiti di ricerca e di approfondimento;

3. di stabilire che l’Osservatorio regionale del mercato del lavoro realizza la propria attività secondo i seguenti indirizzi operativi:

– raccolta, integrazione e messa in qualità di dati provenienti:

• dal sistema dell’accreditamento e delle autorizzazioni del sistema di istruzione, formazione e lavoro;

• dal sistema di monitoraggio delle azioni attraverso cui si attuano le politiche regionali integrate di istruzione, formazione e lavoro nonchè del sistema universitario;

• dal sistema delle banche dati che forniscono informazioni sull’andamento del mercato del lavoro;

• dal sistema delle banche dati che forniscono informazioni sul contesto socio economico;

– supporto alla definizione di un sistema di indicatori che consentano il monitoraggio e la valutazione delle politiche regionali integrate di istruzione, formazione e lavoro nonchè del sistema universitario;

– raccordo con l’attivià del Valutatore Indipendente ex art. 17 della l.r. 22/06;

– aggiornamento periodico dei dati con analisi dell’evoluzione;

– raccordo con il partenariato istituzionale ed economico sociale di cui agli artt .7e8 della l.r. 22/2006;

– raccordo con fornitori di dati, anche attraverso atti convenzionali;

4. di stabilire che l’Osservatorio regionale del mercato del lavoro si avvale di un Comitato di coordinamento, quale supporto nella gestione operativa, nelle attività di analisi e nella definizione delle linee d’indirizzo e di ricerca prioritarie, composto da esperti con particolare esperienza tecnica e scientifica nell’elaborazione comparata e d i approfondimento sulle banche dati estrapolando elementi di analisi e valutazione anche strategica del mercato del lavoro, del sistema educativo di istruzione e formazione professionale nonchè del sistema universitario, anche appartenenti ai diversi soggetti istituzionali e scientifici che, a diverso titolo, sono detentori delle informazioni e dei dati;

5. di demandare al Direttore Generale della Direzione Genera- le Istruzione, Formazione e Lavoro la nomina del Comitato di coordinamento di cui al punto 4;

6. di stabilire che l’Osservatorio regionale del mercato del lavoro deve predisporre un rapporto annuale sull’andamento del mercato del lavoro da presentare alla Giunta regionale entro il 31 dicembre di ogni anno;

7. di stabilire che le risorse finanziarie per il funzionamento dell’Osservatorio regionale del mercato del lavoro trovano copertura sul capitolo 2.2.1.2.401.7002 «Spese per l’Osservatorio regionale per il mercato del lavoro» del bilancio regionale;

8. di disporre la pubblicazione della presente deliberazione sul Bollettino Ufficiale della Regione Lombardia e sul sito web della D.G. Istruzione, Formazione e Lavoro.